第369章 与雷布斯会晤！（求订阅）
第369章 与雷布斯会晤！（求订阅）
一手大棒，一手胡萝卜。
这就是秦汉入主无限汽车后的‘三把火’，别看他一刀将所有高层都给挂了起来，感觉这样会影响公司运转。
其实并不会。
无限汽车这种大公司就像是一台机器，由各种各样不同的部件、螺丝组成，平时真正干活的其实都是那些螺丝钉，也就是中下层。
他们才是根基，才是基本盘。
至于这些高层，说实话影响肯定有，但绝对不至于让公司直接停摆，那不可能。
而秦汉的涨薪30%，就是安抚那些中下层的，有了这根香甜的胡萝卜，他们都会安心工作的。
事实也正如预料的这样，
自从董事长办公室下发文件通知全公司后，在公司内部确实引起了一阵骚动，但很快就平静下来。
大家还是该干什么就干什么，原来几点下班就几点下班。
对于部门空降下来的领导，也很少有人不配合的。
可以说，阻力几乎没有！
时间就在风平浪静中度过，转眼间就过去了一周。
这一周，
秦汉难得的勤劳了一把，他每天准时来无限汽车这边上班，到了下班的时候，他偶尔还会加班。
自从获得系统后，他已经很久没有这么规律的上过班了，一时间，他还挺感慨。
付出自然有回报，这一周的时间里，他将无限汽车所有高级管理岗以及各部门一把手，都进行了一次全面审核。
审核内容不单单是业务能力、个人业绩方面，除此之外还有道德层面。
也就是是否贪污受贿、中饱私囊、任人唯亲、在公司内部搞男女不正当关系等等。
道德层面的审核占比，直接占了50%，是重点关注对象。
其实对于道德层面的审核，说难也难，说不难也不难。
关键在于，你是否能找到合适的人去做这件事。
什么是合适的人？
专业人士。
专业的事情，就该交给专业人士去做。
秦汉的保安部就很多这样的人才，比如王山，他就精通计算机通讯反窃听，还有叶雯也是这方面的高手，其他人如李猛、林悦、苏瑶等人也都很擅长跟踪、隐匿等手段。
这些都是部队退役下来的精英，部队是最好的学校。
他们各个都身怀不同技艺，组合在一起，就能爆发出很大的能量。
秦汉直接让王山组建了一支调查小组，配合苏婉茹展开这次对无限汽车所有高层的全面审核，结果很显著。
一共挖出来大大小小近百名蛀虫！
职位最高的是集团高级副总裁、财务部总监。
其他还有总裁助理、董事办主任、行政总监、公关总监、副总监等等。
情况最严重的还是采购部，这个部门从上到下几乎全烂完了，上到总监，下到专员，没有不中饱私囊的。
贪污情况最严重！
其次就是搞裙带关系，搞男女关系。
前者自不必说，后者就得好好说道说道了。
负责采购业务的高级副总裁不但睡下属，还睡供应商，更是将供应商叫到公司睡，嚣张透顶，令人赞叹。
看到详细的调查报告，秦汉也是无语。
这尼玛真是饥不择食了，兔子还不食窝边草呢，你这可倒好，净吃窝边草。
还叫到公司里搞，你胆子是真肥啊，真以为这公司是你家开的，可以无法无天？
秦汉也没有心慈手软，他刚接管无限汽车，虽然他现在是大股东，但也得顾忌到其他股东们的态度，如果引起其他股东们的抵制反对，那还是有被集体罢免的危险的。
他现在需要给股东们交答卷。
这第一份答卷就是清理蛀虫、精兵简要。
于是，
秦汉直接让法务部报警，对所有查出问题的人进行起诉，丝毫不带手软的。
这一周时间里，每天都有人被叔叔带走。
可能你上午还见他和他打招呼了，下午就听到他被带走了……
这弄的整栋楼的办公气氛都很紧张，大家战战兢兢、如履薄冰，一到下班时间，立刻就收拾东西跑路。
跑出公司后，再在心里长长出一口气，终于又挨过一天啊！
这种紧张气氛随着第二周周一，秦汉以董事长名义群发全公司的一封《携手奋进，共铸无限辉煌——致全体无限汽车同仁书》而告终。
“亲爱的无限汽车全体同仁：在过去的这段时间里，我们共同经历了公司的重大变革。
想必大家都感受到了这其中的压力，每天在紧张与不安中度过。
我深知，这段日子对大家来说并不轻松，变革带来的不确定性，如同阴霾笼罩在每一位员工心头。
但请大家想一想，我们为何要踏上这条充满挑战的变革之路？
无限汽车，作为新能源汽车领域的重要一员，曾承载着无数人的梦想与期待。
然而，过去的种种问题，让我们在前行的道路上举步维艰。
若不改变，等待我们的，只有被市场无情淘汰……”
这封信中，秦汉声情并茂全面阐述了无限汽车以前的辉煌，现在的困境，未来的危机，然后又表明自己的决心，要力挽狂澜，重铸无限辉煌！
光打鸡血肯定不行，还得有干货！
于是，秦汉又在信中说，一年之后，无限汽车将全面开始股权激励计划！
“让每一位员工都能深度参与到公司的发展中来，共享公司成长的红利。”
“这意味着，只要你足够努力，为公司的发展做出突出贡献，就有机会成为公司的股东，真正与无限汽车同呼吸、共命运。”
这封信一经发出，迅速在公司内部引起轩然大波。
员工们围聚在工位前、茶水间、楼梯间、厕所、餐厅等地方，全都在讨论这封信。
一个个议论纷纷，兴奋不已。
“你看这信里说的股权激励计划，这简直是给咱打了一剂强心针啊！只要努力干，以后说不定咱也是公司股东了，这干劲一下子就上来了。”
“是啊，之前还担心公司这大变动，自己没了方向，现在看来，只要有本事，在这就能有大发展。就冲这，我也得把智能驾驶算法那块的难题啃下来。”
“董事长说得在理，以前上面管理乱，咱干活都没劲头。现在好了，涨了工资，还有股权拿，咱可得把产品质量盯紧了，这关系到公司，也关系到咱自己的未来。”
“对，以后每生产一辆车，都感觉是在给自己造车，肯定得更用心。”
“董事长把公司的问题看得很透彻，这一系列改革措施，尤其是股权激励，太吸引人了。以后咱在财务核算上得更严谨，帮公司把每一分钱都在刀刃上，争取自己也能符合拿股权的条件。”
“对，咱们一起努力，让公司财务状况越来越好，大家都能跟着沾光。”
……
随着这封信的发送，公司的氛围悄然发生了改变。
紧张感虽仍存在，但更多了一份团结一心、积极向上的斗志。员工们不再一到下班就匆匆逃离，而是主动留下来加班，或是讨论工作，或是参加培训。
曾经压抑的办公区域，如今充满了热烈的讨论声与奋进的气息。
看到这个局面，秦汉也稍稍松了口气，他还真不想收拾烂摊子，现在看来只要舍得钱，就能安抚人心。
归根到底，还是一个字。
——钱！！
再想想以前他做牛马的时候，可不就是这种心态？
只要你钱给够，你让老子住公司都行！
公司是我家，我家是公司！
初步将公司稳定了下来之后，第二天秦汉便赶往大米集团。
去那干啥？
和雷布斯会晤！
这位是真大佬！
无论是影响力，又或者是实力，都要比林浩天、程松达他们要强一些，但你若要说强一倍？
那也不至于。
虽说财富层面可能会差不少，但人脉、底蕴、关系网这些看不见的东西，那是不好比较的。
就比如林浩天，他们林家自民国时就是沪上有名的财团，虽然如今分裂，林氏族人四散各地，但如果哪一支有事了，其他房还是会出手相助的。
再比如许冲，他老是正儿八经的红三代。
不过，秦汉还是有些开心。
毕竟以前雷布斯可是他的偶像，此人的一生堪称开挂。
年纪轻轻就已经财富自由，银行卡里只躺着冰冷的四十亿！
做办公软件，成了。
全国第一。
做手机，成了。
全国前三。
做汽车，成了。
销量，遥遥领先！
不说别的，单轮这些，很难找到第二个这样的人。
至于邀约见面对方会不会同意？
这个无需考虑。
无限汽车的牌子还是好使的，堂堂无限汽车董事长，无论是谁听了，都会同意见一面。
……
阳光倾洒，为城市披上一层暖金色的薄纱。
一列由黑色无限x7组成的车队，缓缓驶进大米集团园区。
车身线条流畅，在阳光下闪烁着冷峻的光泽，仿若一条威严的黑色巨龙蜿蜒前行。抵达大楼前，车辆整齐停下，司机迅速下车，恭敬地为秦汉打开车门。
秦汉身着剪裁精致的黑色西装，内搭一件淡蓝色衬衫，配上一条深灰色领带，整个人显得干练又沉稳。
他踏出车门，抬眼望向眼前这栋充满未来感的建筑。
大楼外观采用大面积的玻璃幕墙，在阳光的映照下，反射出璀璨光芒，彰显着大米集团在科技领域的前沿地位。
苏婉茹、沈岚以及无限汽车其他高管，纷纷在他身后聚集。
这时，大楼正门处，雷布斯带着几位高管快步走出。
他穿着标志性的黑色 t恤和蓝色牛仔裤，身形矫健，步伐轻快，脸上洋溢着热情的笑容。
远远地，便向秦汉伸出手，大声说道：“秦董，欢迎欢迎，一路辛苦了！”
秦汉连忙迎上前去，紧紧握住雷布斯的手，笑着回应：“雷总亲自相迎，实在受宠若惊，今日能拜访大米集团，我满心期待。”
两人握手时，力度适中，目光交汇，彼此眼中都透着对此次会面的重视。
秦汉是真心实意，这次是带着满满的诚意来的。
对于雷布斯亲自下楼相迎，他非常满意，也有些感动。
都说雷布斯很亲民，很随和，现在他是真切的感受到了，很好！
另外通过这个举动，他也能感受到对方的重视，这也是件好事。
重视，就意味着真诚。
“秦董，我领你参观参观？”雷布斯笑容满面道。
秦汉欣然应允，“好啊，不胜荣幸！”
雷布斯在前引路，带着秦汉一行首先来到了产品展示区。
踏入这片区域，仿佛置身于科技产品的殿堂。各类产品琳琅满目，从第一代智能手机，到最新款的智能家电，每一件产品都见证着大米集团的发展历程。
雷布斯拿起一款小巧精致的智能音箱，说道：“这款音箱别看它个头小，却集成了我们最先进的语音识别与交互技术，能精准识别上百种方言，还能与上千种智能设备联动。要是与无限汽车的车机系统融合，车主在车内就能轻松操控家中所有智能设备，实现真正的万物互联。”
在车里操控家里的所有智能设备？？？
秦汉暗自琢磨了一下，这个想法真不错。
他笑着点头表示赞赏。
紧接着，他们移步到产品荣誉区。
墙壁上挂满了各类奖状、奖杯，以及与各界名人的合影。
雷布斯指着一座国际设计大奖的奖杯说道：“这个奖是对我们产品设计理念的高度认可。多年来，我们始终坚持以用户为中心，不断创新，才收获了这些荣誉。”
秦汉看着这些荣誉，心中对大米集团的实力又多了几分肯定。
随后，他们来到了办公区。
开放式的办公环境宽敞明亮，员工们或是围坐在一起热烈讨论项目，或是专注地敲击键盘。
办公区的一角，还设有休闲区，摆放着舒适的沙发与绿植，为员工们提供了放松的空间。
雷布斯介绍道：“我们鼓励员工自由交流、碰撞思维，打造轻松又富有创造力的工作氛围，这样才能激发大家的潜能。”
秦汉四下瞅了一圈，特意往那些角落里看。
结果并没有看到摸鱼的……
嗐！
这让他有点失望，也有点佩服。
……
(本章完)
一手大棒，一手胡萝卜。
这就是秦汉入主无限汽车后的‘三把火’，别看他一刀将所有高层都给挂了起来，感觉这样会影响公司运转。
其实并不会。
无限汽车这种大公司就像是一台机器，由各种各样不同的部件、螺丝组成，平时真正干活的其实都是那些螺丝钉，也就是中下层。
他们才是根基，才是基本盘。
至于这些高层，说实话影响肯定有，但绝对不至于让公司直接停摆，那不可能。
而秦汉的涨薪30%，就是安抚那些中下层的，有了这根香甜的胡萝卜，他们都会安心工作的。
事实也正如预料的这样，
自从董事长办公室下发文件通知全公司后，在公司内部确实引起了一阵骚动，但很快就平静下来。
大家还是该干什么就干什么，原来几点下班就几点下班。
对于部门空降下来的领导，也很少有人不配合的。
可以说，阻力几乎没有！
时间就在风平浪静中度过，转眼间就过去了一周。
这一周，
秦汉难得的勤劳了一把，他每天准时来无限汽车这边上班，到了下班的时候，他偶尔还会加班。
自从获得系统后，他已经很久没有这么规律的上过班了，一时间，他还挺感慨。
付出自然有回报，这一周的时间里，他将无限汽车所有高级管理岗以及各部门一把手，都进行了一次全面审核。
审核内容不单单是业务能力、个人业绩方面，除此之外还有道德层面。
也就是是否贪污受贿、中饱私囊、任人唯亲、在公司内部搞男女不正当关系等等。
道德层面的审核占比，直接占了50%，是重点关注对象。
其实对于道德层面的审核，说难也难，说不难也不难。
关键在于，你是否能找到合适的人去做这件事。
什么是合适的人？
专业人士。
专业的事情，就该交给专业人士去做。
秦汉的保安部就很多这样的人才，比如王山，他就精通计算机通讯反窃听，还有叶雯也是这方面的高手，其他人如李猛、林悦、苏瑶等人也都很擅长跟踪、隐匿等手段。
这些都是部队退役下来的精英，部队是最好的学校。
他们各个都身怀不同技艺，组合在一起，就能爆发出很大的能量。
秦汉直接让王山组建了一支调查小组，配合苏婉茹展开这次对无限汽车所有高层的全面审核，结果很显著。
一共挖出来大大小小近百名蛀虫！
职位最高的是集团高级副总裁、财务部总监。
其他还有总裁助理、董事办主任、行政总监、公关总监、副总监等等。
情况最严重的还是采购部，这个部门从上到下几乎全烂完了，上到总监，下到专员，没有不中饱私囊的。
贪污情况最严重！
其次就是搞裙带关系，搞男女关系。
前者自不必说，后者就得好好说道说道了。
负责采购业务的高级副总裁不但睡下属，还睡供应商，更是将供应商叫到公司睡，嚣张透顶，令人赞叹。
看到详细的调查报告，秦汉也是无语。
这尼玛真是饥不择食了，兔子还不食窝边草呢，你这可倒好，净吃窝边草。
还叫到公司里搞，你胆子是真肥啊，真以为这公司是你家开的，可以无法无天？
秦汉也没有心慈手软，他刚接管无限汽车，虽然他现在是大股东，但也得顾忌到其他股东们的态度，如果引起其他股东们的抵制反对，那还是有被集体罢免的危险的。
他现在需要给股东们交答卷。
这第一份答卷就是清理蛀虫、精兵简要。
于是，
秦汉直接让法务部报警，对所有查出问题的人进行起诉，丝毫不带手软的。
这一周时间里，每天都有人被叔叔带走。
可能你上午还见他和他打招呼了，下午就听到他被带走了……
这弄的整栋楼的办公气氛都很紧张，大家战战兢兢、如履薄冰，一到下班时间，立刻就收拾东西跑路。
跑出公司后，再在心里长长出一口气，终于又挨过一天啊！
这种紧张气氛随着第二周周一，秦汉以董事长名义群发全公司的一封《携手奋进，共铸无限辉煌——致全体无限汽车同仁书》而告终。
“亲爱的无限汽车全体同仁：在过去的这段时间里，我们共同经历了公司的重大变革。
想必大家都感受到了这其中的压力，每天在紧张与不安中度过。
我深知，这段日子对大家来说并不轻松，变革带来的不确定性，如同阴霾笼罩在每一位员工心头。
但请大家想一想，我们为何要踏上这条充满挑战的变革之路？
无限汽车，作为新能源汽车领域的重要一员，曾承载着无数人的梦想与期待。
然而，过去的种种问题，让我们在前行的道路上举步维艰。
若不改变，等待我们的，只有被市场无情淘汰……”
这封信中，秦汉声情并茂全面阐述了无限汽车以前的辉煌，现在的困境，未来的危机，然后又表明自己的决心，要力挽狂澜，重铸无限辉煌！
光打鸡血肯定不行，还得有干货！
于是，秦汉又在信中说，一年之后，无限汽车将全面开始股权激励计划！
“让每一位员工都能深度参与到公司的发展中来，共享公司成长的红利。”
“这意味着，只要你足够努力，为公司的发展做出突出贡献，就有机会成为公司的股东，真正与无限汽车同呼吸、共命运。”
这封信一经发出，迅速在公司内部引起轩然大波。
员工们围聚在工位前、茶水间、楼梯间、厕所、餐厅等地方，全都在讨论这封信。
一个个议论纷纷，兴奋不已。
“你看这信里说的股权激励计划，这简直是给咱打了一剂强心针啊！只要努力干，以后说不定咱也是公司股东了，这干劲一下子就上来了。”
“是啊，之前还担心公司这大变动，自己没了方向，现在看来，只要有本事，在这就能有大发展。就冲这，我也得把智能驾驶算法那块的难题啃下来。”
“董事长说得在理，以前上面管理乱，咱干活都没劲头。现在好了，涨了工资，还有股权拿，咱可得把产品质量盯紧了，这关系到公司，也关系到咱自己的未来。”
“对，以后每生产一辆车，都感觉是在给自己造车，肯定得更用心。”
“董事长把公司的问题看得很透彻，这一系列改革措施，尤其是股权激励，太吸引人了。以后咱在财务核算上得更严谨，帮公司把每一分钱都在刀刃上，争取自己也能符合拿股权的条件。”
“对，咱们一起努力，让公司财务状况越来越好，大家都能跟着沾光。”
……
随着这封信的发送，公司的氛围悄然发生了改变。
紧张感虽仍存在，但更多了一份团结一心、积极向上的斗志。员工们不再一到下班就匆匆逃离，而是主动留下来加班，或是讨论工作，或是参加培训。
曾经压抑的办公区域，如今充满了热烈的讨论声与奋进的气息。
看到这个局面，秦汉也稍稍松了口气，他还真不想收拾烂摊子，现在看来只要舍得钱，就能安抚人心。
归根到底，还是一个字。
——钱！！
再想想以前他做牛马的时候，可不就是这种心态？
只要你钱给够，你让老子住公司都行！
公司是我家，我家是公司！
初步将公司稳定了下来之后，第二天秦汉便赶往大米集团。
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和雷布斯会晤！
这位是真大佬！
无论是影响力，又或者是实力，都要比林浩天、程松达他们要强一些，但你若要说强一倍？
那也不至于。
虽说财富层面可能会差不少，但人脉、底蕴、关系网这些看不见的东西，那是不好比较的。
就比如林浩天，他们林家自民国时就是沪上有名的财团，虽然如今分裂，林氏族人四散各地，但如果哪一支有事了，其他房还是会出手相助的。
再比如许冲，他老是正儿八经的红三代。
不过，秦汉还是有些开心。
毕竟以前雷布斯可是他的偶像，此人的一生堪称开挂。
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做汽车，成了。
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秦汉身着剪裁精致的黑色西装，内搭一件淡蓝色衬衫，配上一条深灰色领带，整个人显得干练又沉稳。
他踏出车门，抬眼望向眼前这栋充满未来感的建筑。
大楼外观采用大面积的玻璃幕墙，在阳光的映照下，反射出璀璨光芒，彰显着大米集团在科技领域的前沿地位。
苏婉茹、沈岚以及无限汽车其他高管，纷纷在他身后聚集。
这时，大楼正门处，雷布斯带着几位高管快步走出。
他穿着标志性的黑色 t恤和蓝色牛仔裤，身形矫健，步伐轻快，脸上洋溢着热情的笑容。
远远地，便向秦汉伸出手，大声说道：“秦董，欢迎欢迎，一路辛苦了！”
秦汉连忙迎上前去，紧紧握住雷布斯的手，笑着回应：“雷总亲自相迎，实在受宠若惊，今日能拜访大米集团，我满心期待。”
两人握手时，力度适中，目光交汇，彼此眼中都透着对此次会面的重视。
秦汉是真心实意，这次是带着满满的诚意来的。
对于雷布斯亲自下楼相迎，他非常满意，也有些感动。
都说雷布斯很亲民，很随和，现在他是真切的感受到了，很好！
另外通过这个举动，他也能感受到对方的重视，这也是件好事。
重视，就意味着真诚。
“秦董，我领你参观参观？”雷布斯笑容满面道。
秦汉欣然应允，“好啊，不胜荣幸！”
雷布斯在前引路，带着秦汉一行首先来到了产品展示区。
踏入这片区域，仿佛置身于科技产品的殿堂。各类产品琳琅满目，从第一代智能手机，到最新款的智能家电，每一件产品都见证着大米集团的发展历程。
雷布斯拿起一款小巧精致的智能音箱，说道：“这款音箱别看它个头小，却集成了我们最先进的语音识别与交互技术，能精准识别上百种方言，还能与上千种智能设备联动。要是与无限汽车的车机系统融合，车主在车内就能轻松操控家中所有智能设备，实现真正的万物互联。”
在车里操控家里的所有智能设备？？？
秦汉暗自琢磨了一下，这个想法真不错。
他笑着点头表示赞赏。
紧接着，他们移步到产品荣誉区。
墙壁上挂满了各类奖状、奖杯，以及与各界名人的合影。
雷布斯指着一座国际设计大奖的奖杯说道：“这个奖是对我们产品设计理念的高度认可。多年来，我们始终坚持以用户为中心，不断创新，才收获了这些荣誉。”
秦汉看着这些荣誉，心中对大米集团的实力又多了几分肯定。
随后，他们来到了办公区。
开放式的办公环境宽敞明亮，员工们或是围坐在一起热烈讨论项目，或是专注地敲击键盘。
办公区的一角，还设有休闲区，摆放着舒适的沙发与绿植，为员工们提供了放松的空间。
雷布斯介绍道：“我们鼓励员工自由交流、碰撞思维，打造轻松又富有创造力的工作氛围，这样才能激发大家的潜能。”
秦汉四下瞅了一圈，特意往那些角落里看。
结果并没有看到摸鱼的……
嗐！
这让他有点失望，也有点佩服。
……
(本章完)